永葆初心 用余熱溫暖下一代

在建黨100周年之際，四川省關工委迎來了30歲生日。全省關工委走過的這30年，是跨越發(fā)展、成效顯著的30 年。在這樣的背景下，南充市關工委各項工作也出現了嶄新的局面。全市10 萬五老用智慧和心血，為下一代的美好未來引路、助力、護航，譜寫了一曲曲“老驥伏櫪獻余熱，深情關愛下一代”的奉獻之歌。

在這樣的時刻，回顧全市關工委走過的歷程，我的心情難以平靜。

有位——各級黨委對關工委“高看一格，厚愛三分”

2007年，在我離崗待退期間，市委主要領導約我談心，動員我加入涉老組織擔任負責人，我毫不猶豫地選擇了“關工委”這個具有特殊意義的崗位。

南充市委歷來高度重視關心下一代工作，對關工委“高看一格，厚愛三分”。

在體制機制上，市委把關心下一代工作寫進了市黨代會工作報告和全面深化改革決定，市委常委會定期研究關心下一代工作，每5年召開一次市委關心下一代工作會議，從2012 年起把關心下一代工作納入對各縣（市、區(qū)）的目標考核，先后出臺了《關于加強新時期關心下一代工作的意見》等4 個重要文件，為關心下一代工作提供了堅強有力的制度保障。

在要素保障上，2007 年市財政對市關工委的年度經費預算10萬元，之后逐年增長，現在達到170萬元。多數縣（市、區(qū)）關工委經費達到40 萬—60 萬元。2007 年以前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）關工委沒有專項經費，現在分別達到3 萬元、3000 元以上。市關工委辦公室行政編制從2007 年的1 個（正科級）增加到現在的3 個（1 個副縣級、1 個正科級），各縣（市、區(qū)）關工委辦公室均按副科級配備了專職工作人員。2007 年，市關工委只有1 間不到20平方米的辦公室，現在辦公場所達到500 多平方米，各縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)均保障了關工委辦公用房。

在組織建設上，各級黨委將關工委組織建設納入黨建工作統(tǒng)籌推進，結合黨政換屆，加強關工委班子建設，實現了進退有序，確保充滿活力。全市關工委組織經歷了由少到多、由有到優(yōu)的發(fā)展歷程，實現了縱向到底、橫向到邊的全覆蓋，“六好”關工委創(chuàng)建率達到了69%，五老隊伍近10萬人，每年都組織集中培訓，提升工作能力。

在關懷激勵上，市委領導經常關心過問關工委工作，出席關工委活動，主動解決相關困難。市委主要領導同志近5 年來先后8 次就關心下一代工作作出批示，肯定成績，關心激勵老同志，并對各級黨政關心支持關工委工作提出希望和要求。分管領導幾乎每年都會帶領市關工委同志到基層看望慰問五老同志并座談交流。

有為——各級關工委對青少年傾情關愛、成果豐碩

我們緊緊圍繞立德樹人、助弱幫困、固本強基三大重點任務，著力創(chuàng)新載體、打造品牌，取得了明顯成效，市關工委連續(xù)兩次被評為“全國關心下一代工作先進集體”。其中，有三項工作獨具南充特色。

在全省率先舉辦青少年夏令營。2009 年，我們組織孤兒舉辦了首屆“愛心助孤”夏令營，活動非常成功，場面十分感人。活動結束后，很多學生主動寫了感謝信和心得體會。這讓我們充分認識到夏令營對青少年成長的重要意義，于是我們決定把夏令營持續(xù)辦下去。這項活動得到了省關工委的充分認可，并在全省推廣。2013 年，我們聯(lián)合團市委舉辦“心愿航班”夏令營，組織100 名留守兒童乘專機前往深圳參觀，并與在當地務工多年的父母團聚，活動被中央電視臺、新華社、人民日報等20余家中、省、市主流媒體報道。11 年來，全市共有1.5 萬余名青少年參加夏令營活動。

“千名五老講故事”得到各方點贊。習近平總書記指出，“老同志是中國故事的最好宣講者?！睆?019年起，我們聯(lián)合市委老干部局、市教體局層層精選了1358 名五老，先后開展了“千名五老講中國故事、南充故事、初心故事、兩德故事、抗疫故事、脫貧攻堅故事”活動，深入學校等宣講了3000 多場，共50 余萬名青少年現場聆聽?；顒拥玫街袊P工委主任顧秀蓮、省關工委執(zhí)行主任張中偉、市委書記宋朝華等領導的肯定性批示。今年是建黨100周年，全市正在精心開展“千名五老講黨史”活動。實踐證明，五老講故事是開展青少年理想信念教育的鮮活載體，是推動學校德育教育的重要抓手。

“兩德”精神教育獨具特色。朱德、張思德是南充獨特的紅色資源。市關工委組織編印了朱德、張思德等《南充革命偉人故事叢書》，發(fā)放給全市青少年學習。深入學校宣講“兩德”故事，編排展演“兩德”精神文藝節(jié)目，組織青少年參觀朱德、張思德紀念館，觀看“兩德”影片，撰寫感想體會等。市關工委組織拍攝的《“兩德”精神代代傳——南充市關心下一代工作紀實》專題片經四川電視臺播出后，得到省關工委執(zhí)行主任張中偉、市委書記宋朝華兩位領導同志的肯定性批示。

與此同時，全市關工委各項重點工作也都取得了顯著成績。全市各級關工委積極助力脫貧攻堅，主動參與了538 個貧困村的幫扶工作。市關工委深入實施“十百千萬”五老關愛行動，連續(xù)9 年開展“圓夢大學，放飛夢想”助學活動、“老少牽手，溫暖童心”暖冬行動，并開展了特困學生救助行動等幫扶項目。近5年，全市各級關工委共整合資金4900 余萬元，資助貧困學生1.9 萬名。青少年法治教育工作受到中國關工委等三部委表彰，家庭教育工作被授予“全國示范家長學校建設實驗基地”，科技教育“爭當環(huán)保小衛(wèi)士”等工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。在《南充日報》、南充電視臺開設專欄，每月定期宣傳，增強了關心下一代工作的影響力和感召力。

有感——廣大五老對關愛事業(yè)永葆初心、不負重托

從事關心下一代工作14年來，我對關愛事業(yè)的認識和情感在一步步加深，使命感和責任感在一步步增強。歸結起來，主要有以下幾個方面的感想和體會。

各級黨政對關心下一代工作越來越重視，我們要與黨同心同向。這些年來，黨中央對關心下一代工作更加重視，習近平總書記兩次就關心下一代工作作出重要指示，中央、省、市各級領導每年都對關心下一代工作作出批示，不斷完善相關政策，持續(xù)加強工作保障，關心下一代工作環(huán)境越來越好。我們一定不能辜負黨的厚望，堅持“急黨政所急”，始終與黨同心同向。

社會各界對關心下一代工作越來越關注，我們要發(fā)揮優(yōu)勢，整合資源。這些年來，我們會同相關部門和社會愛心力量成功開展了大量卓有成效的關愛活動?，F在，社會各界對關工委的關注度越來越高，相關部門涉及青少年的文件、會議和活動經常主動約請關工委聯(lián)發(fā)聯(lián)辦；相關愛心力量主動找到關工委聯(lián)合開展關愛活動；很多青少年和家長主動找到關工委，咨詢解決相關困惑。這既是對我們的信任，也是對我們的期待，我們要充分發(fā)揮老同志威望高、人脈資源廣等優(yōu)勢，充分整合各方資源，不斷匯聚關心下一代工作強大合力。

關工委是五老踐行初心使命、老有所為的重要平臺，我們要心系未來、樂于奉獻。我們老同志受黨教育培養(yǎng)多年，雖然退休了，但是為共產主義事業(yè)奮斗終身的誓言和初心不能忘，要在黨委和政府的領導下，力所能及為黨培養(yǎng)接班人、為國培養(yǎng)建設者奉獻力量。同時，關心下一代工作也為我們老同志搭建了老有所學、老有所為、老有所樂的重要平臺，在幫助青少年健康成長的過程中，我們的價值得到新體現，快樂感、幸福感得到增強。這項工作于黨于國、于青少年、于我們自己都是有益的，我們要動員更多的五老積極投身到這項工作中來。

社會在不斷發(fā)展，青少年需求在不斷變化，我們要與時俱進、不斷創(chuàng)新。當今社會發(fā)展日新月異，青少年成長的思維模式、生活方式、興趣愛好、關注焦點等都在發(fā)生深刻變化。這就要求我們老同志要深入研究新時代青少年工作的新特點，不斷創(chuàng)新思路和載體，增強教育關愛的針對性和實效性。

關心下一代工作還有很多問題和難題，我們要深入研究、逐步解決。關心下一代工作成績有目共睹，但一些問題和難題需要引起重視。在五老隊伍建設上，很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)五老退休后移居縣城或大城市，面臨力量減弱等問題；在五老工作能力建設上，很多老同志擅長運用傳統(tǒng)的方式開展工作，但對互聯(lián)網等新思維、新技術的學習掌握不夠，如何將傳統(tǒng)優(yōu)勢和現代技術相結合做好關愛工作是我們需要長期提升的課題；在青少年教育關愛方面，近年來國家多次出臺文件對青少年素質教育提出要求，但在實踐層面上青少年心理健康教育、勞動教育、體育教育等差距較大。青少年的素質即是未來國民的素質，我們老同志要積極推動青少年素質教育落地落實。

關心下一代工作是一項“有溫度”“有情懷”“有故事”的工作，關工委讓我的工作生涯有了一段獨特而有意義的延續(xù)。如今，我雖從“執(zhí)行主任”轉任“名譽主任”，我將支持和協(xié)助市關工委的同事們在中共南充市委的領導下，繼續(xù)做好關心下一代工作，引領青少年一同邁向新征程！